紫光展銳發布公告稱，為進一步助力紫光展銳的高質量發展，加強公司戰略規劃，經紫光集團研究決定，委派集團執行副總裁馬道杰先生任紫光展銳董事并選派其為紫光展銳董事長。此次管理層變動為公司內部正常人事調整，公司生產經營活動正常有序開展。

馬道杰在移動通信行業擁有近30年豐富經驗，曾擔任中國聯通、中國電信重要業務核心領導崗位。在通信運營商管理崗位的多年從業經歷，使其對行業發展趨勢擁有深刻的洞察和理解，馬道杰先生在移動通信行業的豐富產業資源將對紫光展銳的未來發展產生積極助力作用。

實戰派帥才，有望加速推動紫光展銳上市

馬道杰曾作為天翼電信終端公司的創建者和第一任總經理，主導策劃實施了CDMA終端策略，將參與CDMA終端的手機廠商從僅僅幾十家發展到200多家，并成功開創了運營商品牌化定制手機的模式。

自2017年12月起，馬道杰歷任紫光國微常務副總裁、總裁、董事長。任職期間，他提出“智慧芯片領導者”的戰略愿景，在他和紫光國微核心團隊的共同帶領下，紫光國微營業收入由2017年的18.3億元增長至2022年的71.2億元，復合年均增長率達31%；凈利潤由2017年的2.8億元增長至2022年的26.3億元，復合年均增長率達57%。在此期間，紫光國微市值歷史性突破千億。

在紫光國微創下的優異戰績，應是紫光集團選派馬道杰為紫光展銳董事長的重要原因。其在移動通信行業長達30年的從業經歷，以及芯片龍頭上市公司的操盤管理經驗，對業績正在爬坡向上，并準備沖擊IPO的紫光展銳來說，正是非常重要的經驗和戰略性資源。

面對當前移動通信市場整體的需求疲軟，紫光展銳既需要立足長遠的戰略定力，又要審時度勢的市場應變能力。屢創成功的實戰派帥才馬道杰的到來，有望助力紫光展銳把握關鍵戰略發展機遇期，借助紫光集團的戰略資源優勢實現進一步飛躍。

與馬道杰搭檔的是紫光展銳CEO任奇偉，他是業界著名的技術專家和領軍型管理人才，曾在飛利浦、奇夢達、浪潮集團和紫光集團相關的半導體公司從業二十余年，專注于集成電路產品研發設計和企業運營管理。2022年2月，擔任紫光展銳CEO。上任伊始，便明確提出紫光展銳要以技術和產品為基礎，重視技術研究和產品開發。相信馬道杰與任奇偉的組合可以形成強強聯合，紫光展銳未來值得期待。

新紫光全面助力，推動旗下產業公司高質量成長

自去年7月完成破產重整，新紫光集團的戰略重心一改之前無序擴張、野蠻生長的粗放模式，轉為理順、盤活式的精細化管理。具體舉措包括將業務梳理為8大板塊，提出“大研發、大制造、大市場”的戰略部署，并針對性設立業務總部、賦能總部和管理總部的“三總部”治理框架。

新紫光集團特別注重集團內部的資源整合與產業協同，注重對產業公司提供全面的資源協助，積極發揮集團控股型投資和戰略型產業運營的雙輪驅動優勢，幫助產業公司提高抗風險能力。2022年，董事長李濱多次調研考察紫光展銳、新華三等核心產業公司，統一集團戰略和思想。2022年年底，新紫光集團還舉辦年度表彰大會，從經營業績、技術創新、產業協同三個方面對獲獎產業公司進行隆重表彰。新紫光逐漸擺脫了原來“集而不團”、“各自為戰”的局面。

2022年以來，紫光展銳持續加大研發投入，在5G二代芯片、5G智能座艙芯片等平臺產品，以及5G新通話、5G NTN等技術領域取得了一系列突出成果，實現全年總營收140億元，同比增長20%，其中5G物聯網產品出貨量同比增長146%，智能機業務銷售收入同比增長50%。

業績增長的背后，與新紫光集團的鼎力支持密不可分，面對2023年整體經濟形勢的壓力以及半導體產業下行周期的挑戰，紫光展銳不僅將持續獲得集團的資源協助，還將迎來業務經驗豐富的實戰派帥才操盤發展，相信紫光展銳將開創高質量發展的全新局面，創造新的輝煌業績。

審核編輯黃宇